Talent agenti su dio američke zabave tkanina još od vodvilj doba 1890-ih , ali održao manje karata za igranje - osobito u filmu , u kojem su glavni filmski studiji u biti odlučeno koji glumci i glumice radio , ili ne . Nakon studija ' moć smanjivati tijekom 1950-ih i 1960-ih , talent agencije preuzela veću važnost - koji se također podudaralo s rock' n 'roll u usponu kao masovni medij za zabavu , potaknut milijune tinejdžera naoružanih raspoloživog dohotka . Do 1970-ih i 1980-ih godina , pet glavnih igrača stigao , uključujući Creative Artists Agency ( CAA) ; Endeavor Talent Agency ( Endeavor ) ; Međunarodni Creative Management ( ICM ) ; United Talent Agency ( UTA ) ; i William Morris Agency ( WMA ) , jedan odnajstarijih i najduže uspostavljen u polju . Između sebe , ova grupa ostvaruje ogroman utjecaj u glumu , književne i glazbene polja , često služe kao neslužbeni cjevovoda industrije ogovaranja i predvodnik trendova - . Sili koja je samo rastao tijekom uspona internetu i digitalnim medijima u 1990
Funkcija
talent agenti u biti odgovaraju klijentima s talentom kupaca - uključujući i cruise linije , s filmskih studija , glazbene priredbe , modeliranje agencije, i izdavačkih kuća - u zamjenu za Komisija . Cijene su obično od 10 do 20 posto za svaki posaoagenta postavlja . Agenti normalno prisutne rješenja za specifične potrebe , bilo da je pronalaženje sporednu ulogu u drami znakova , ili vrstu persone potrebnog za 60 sekundi reklame. Agent predstavlja kvalifikacije klijenta - kao što je pucao glavom , model portfelja , odnosno glazbeni demo - i , akokupac odobrava , napredak na uređenje pojedinosti o konkretnom poslu . U nekim slučajevima ,talent može potpisati ugovor višegodišnji s agentom , nakon što se dokazao na tržištu - počevši odnos koji će ih svezati zajedno u godinama koje dolaze
vrste .
većiagencija ,više specijalizirani agenta . Manji jednom, dvije ili tri osobe Agencije mogu zahtijevati veću tijelo klijentima dovesti u dovoljno povjerenstava kako bi njihov poslovni adekvatno isplativo - kao što su komercijalne i voiceover talenata , koji trebaju zastupljenost onoliko koliko su njihovi filmski i TV kolege učiniti . Modeliranje agencije nositi natjecanju ljepote i modne svjetove , dok je glazbeni agenti obično bave djela koja su se etablirali barem kao kruto lokalnog ili regionalnog koncertnog neriješeno - iako su neki također može osigurati audicija za kružnih glazbenika koji čine zasebnu kategoriju k sami . Književni agenti rade na slijetanje ponude za ambiciozne i uspostavio autore , kao i srodne vježbe - poput filmskih tretmane popularne knjige ili audio i video prava
razmatranja
.
vrsta reprezentacije koja je potrebna u velikoj mjeri ovisi o pojedincu agencije stil i filozofiju - veći agencija može imati više klijenata , ali raskošan individualnu vrijeme i pažnju na nekoliko vrhunskih Moneymakers . Ipak ostale agencije mogu izabrati da predstavlja samo jedan ili dva djela, ili specifičan umjetnički žanr , s većim hands-on vodstvo - koje mogu i ne moraju biti pogodna za potencijalnog umjetnika . Pažljivi pregled agencije smjernicama , talent roster i preporuka drugih akata ' smatrajunajbolji način utvrđivanja , akotalent će procvasti tamo - ili sušiti na vinove loze . Umjetnici s crossover snova također zahtijevaju posebnu pozornost - glumac koji njeguje rock ' n' roll snove mogu zahtijevati posebni agenta kako bi zastupao njihove želje u tom području , primjerice
Upozorenje
u javnom razmišljanje , agenti 'i direktori uloge često su zbunjeni - dijelom i zbog te uloge često preklapaju . To se posebno odnosi na nezavisnoj glazbenoj sceni , gdje je sve manje sredstava imaju tendenciju da će biti dostupan . Za praktične svrhe , međutim , samo agenti su ovlašteni pregovarati ugovorne aranžmane za svoje klijente , a menadžeri mogu samo ih iniciraju . Također , menadžeri igraju veću stratešku ulogu u njihovih klijenata karijere , dok agenti imaju tendenciju da se više fokusiraju na ugovorne i raspoređivanje pitanja . Nedostatak razumijevanja tih funkcija može otvoriti vrata za Talent Agencije prevare , čiji su liječnici zahtijevaju velike količine novca unaprijed prije nego što bilo koji posao je zapravo učinio . To jesuprotno praksi uglednih agenata , koji ne naplaćuju novac sve dok ne osigura plaćen posao - . Ali može preporučiti korake da uzimaju novac, kao što su fotografije ili treninga , primjerice