1. Društveni poredak:Sustav kasti služio je kao sredstvo za održavanje društvenog reda i hijerarhije. Podijelio je društvo u različite skupine na temelju njihovih zanimanja, društvenog statusa i rođenja, pružajući okvir za pojedince da znaju svoje mjesto i ulogu u društvu.
2. Podjela rada:kastinski sustav je različitim kastama dodijelio različita zanimanja. To je pomoglo organizirati radnu snagu i osigurati učinkovito obavljanje ključnih zadataka. Svaka je kasta imala specifične vještine i odgovornosti, pridonoseći ukupnom funkcioniranju društva.
3. Vjerska uvjerenja:Sustav kasti bio je usko povezan s vjerskim uvjerenjima i praksama u hinduizmu. Vjerovalo se da je kasta ljudi određena njihovom karmom (djelima) u prethodnim životima. Sustav je ojačao ideju dharme (vjerske dužnosti) i težnje za duhovnim oslobođenjem.
4. Društvena mobilnost:Iako je kastinski sustav bio uglavnom krut, dopuštao je određeni stupanj društvene mobilnosti. S vremenom su određene kaste stekle viši status svojim postignućima, bogatstvom ili doprinosom društvu. To je pojedincima omogućilo da poboljšaju svoj društveni položaj unutar kastinske hijerarhije.
5. Grupni identitet:kastinski sustav poticao je osjećaj grupnog identiteta i pripadnosti. Pripadnici iste kaste dijelili su zajedničke kulturne običaje, tradiciju i rituale. Pružao je osjećaj zajedništva i međusobne podrške unutar kastinskih skupina.
6. Društvena kontrola:Sustav kasti služio je kao sredstvo društvene kontrole i održavanja statusa quo. Obeshrabrivao je međukastne brakove, odnose i interakcije, jačajući granice između različitih kasta. To je pomoglo u očuvanju društvenog poretka i sprječavanju društvenih previranja.
Važno je napomenuti da je kastinski sustav tijekom vremena bio kritiziran i osporavan zbog svoje diskriminatorne prirode i društvenih nejednakosti koje je održavao. U modernoj Indiji uloženi su napori u rješavanje kastinske diskriminacije i promicanje jednakosti kroz razne pravne, društvene i obrazovne inicijative.